پدیدارشناسی کار بی‌ثبات کارگران در ایران

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسنده

گروه جامعه شناسی. دانشکده علوم اجتماعی. دانشگاه بین المللی امام خمینی. قزوین. ایران

10.22084/csr.2024.29179.2279

چکیده

اهداف: هدف از این مقاله، فهم تجربه زیسته بی‌ثباتی اقتصادی در کارگرانِ ایرانی است. این بررسی در پی فهم چرایی انتخاب مسیر سازگاری و امیدواری در برابر زندگی کاری پرمخاطره و ناامن توسط کارگران است و در این راستا بر مفهوم امید بی‌رحمانه لورن برلنت تکیه می‌کند.

روش مطالعه: این مطالعه به روش کیفی، تکنیک مصاحبه عمیق و مشاهده مشارکتی، برای ردیابی بی‌ثباتی به مثابه وضعیتی عاطفی در کارگران انجام شده است. در فرایند جمع‌آوری اطلاعات، تعریف متفاوتی از امید در بافت جغرافیایی و اقتصادی ایرانی رخ می‌نماید.

یافته‌ها: یافته ها نشان می‌ دهند که چگونه علیرغم خشم ماندگار مردان کارگر از موانع ساختاری بی‌ثباتی اقتصادی و تجربه احساساتی مانند گیرکردن، فرسودگی و به بن‌بست رسیدن، ابزارهایی مانند مصرف‌گرایی، باورهای مذهبی، فیلم، اعتقاد به شایسته‌سالاری و آموزه‌های خودیاری و اهمیت مسئولیت فردی، امیدواری و حواس‌پرتی را جایگزین کنش-های مقاومتی در برابر بی‌ثباتی می‌کنند

نتیجه‌گیری: نتایج یافته های پژوهش حاکی از برجسته بودن نوعی امیدواری خوش‌بینانه و بی‌رحمانه است که بستر آن توسط نظام اقتصادی بی‌ثبات فراهم می‌شود و کارگران را برای تثبیت جایگاه شغلی خود برمی‌انگیزاند تا سخت کار کرده و پای پس نکشند.

کلیدواژه‌ها

موضوعات


عنوان مقاله [English]

Phenomenology of precarious work in Iran

نویسنده [English]

  • Leila Alavi
Department of Sociology. Social Science Faculty. Imam Khomeini International University. Qazvin. Iran
چکیده [English]

Objectives: This paper is about understanding of lived experience of economic precarity in Iranian workers. This study tries to answer that why workers choose path of adaptation and hope against a risky and insecure work life. In this regard we relied on the lived experience of precarious situations of workers and concept of cruel hope by Lauren Berlent.

Methods: This study was conducted among young educated men who work with short-term contract status in Iranian industry, using qualitative method, in-depth interview and participatory observation, to track precarity as an emotional state in workers.

Results: In the process of gathering information, a different definition of hope appears in Iranian geographical and economic context; and it is shown how despite the enduring anger of working men from the structural barriers of economic instability and experience of feelings such as being stuck, exhausted and reaching a dead end, hope and distraction is replaced with actions of resistance against precarity by consumerism, religious beliefs, movies, belief in meritocracy and doctrine of self-help and individual responsibility.

Conclusions: Results show that hope of success promised by the dominant economic system continues to live powerfully and cruelly and Workers work hard to promote their job position and do not back down.

کلیدواژه‌ها [English]

  • precarious work
  • industrial workers
  • sociology of work
  • phenomenology